镇江人力资源管理师培训2019人力资源考试报名

更新时间:2019-03-1616次浏览| 信息编号:j99682  
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详情介绍
行业前景: 
发展良好,持证上岗。在目前这个“人才是一切”的新时代,人力资源管理的重要性日益显现出来。判断是否合格的标准是:既懂得人力资源的专业知识,能够完成人力资源的实际管理工作,又不断开发人力资源并且创造价值。该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业,规定从业人员必须持证上岗。拥有一个业内认可的职业资格证书,也会让你在相同学历的人中脱颖而出,被企业重视。人才紧缺,热门认证。 
人力资源是现代企业职能部门的重要组成部分,是企业竞争力体现的核心资源。在国企、外企、私企等正规大公司从事人力资源工作,必须拥有HR从业资格证书。 
人力资源管理师一年举行两次考试、分别为5月和11月,考前两个月截止当期报考。今天的你报名了么?!零基础,不要怕!人力资源,我们更懂考试!卓越护航,大机构才有的实力! 

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课程简介: 
本课程致力培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力,能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。该课程设置的内容主要有:基础知识:劳动经济学、劳动法、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理专业知识(人力资源六大模块):人力资源规划、人力资源招聘与配置、培与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。 

报名日期:周一至周日 8:30—21:00 节假日照常报名 

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联系我的时候请说是在搜即讯信息网上看到的,谢谢。
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